持续践行“三改”工作要求奋力推动陶辛经济高质量发展

1.会议名称：“三改”工作会议
2.会议时间：2024年7月24日
3.会议地点：三楼会议室
4.与会人员：陶辛镇领导班子成员、各村（社区）、各部门正副职
5.主持人：濮成虎
6.会议内容如下

   会上组织观看了警示教育片，友谊村、建设办、经发办及自规所分别围绕部门相关经济发展工作进行了交流发言，分管领导结合实际对近期重点工作进行安排部署，镇党委书记汪火树就前期“三改”工作开展情况给予了充分肯定，并对下一步工作提出要求。

  会议指出，一要明确发展思路。各村（社区）、部门要充分考虑各村的资源禀赋、经济基础和发展水平，制定相应的发展方案。推动有条件的村发展现代农业，同时鼓励资源不足的村发展乡村旅游、民宿、农产品加工销售等产业，从而实现多元化发展。二要解决历史问题。历史问题普遍时间跨度长、牵扯范围广、处理难度大，成为阻碍高质量发展的“拦路虎”“绊脚石”。各村（社区）、部门必须要立足各自发展定位，找准切入点和突破点，直奔基层、直面群众、直击矛盾，把诉求清单、问题清单变成满意清单、实绩清单。三要全面从严治党。镇村干部要持续加强政治建设，严格履行主体责任，抓好党纪学习教育，建立跟踪追责问效机制，对重点工作实行跟踪督办、问质问效，确保监督无盲点、全覆盖，进一步严格理论学习、考核考勤、岗位责任、公车管理等具体要求，防止“四风”问题反弹。四要打造出圈特色。乡村的高质量发展离不开产业支撑，陶辛镇自然和人文资源具有发展生态旅游的先天优势，要培育农文旅产业融合，打造乡村生态旅游品牌，擦亮乡村旅游新名片，让乡村生态“美”起来、资源“活”起来、品牌“亮”起来，实现生态效益、经济效益、社会效益多赢。五要规范办事行为。镇村干部要牢固树立群众观念，坚持工作重心下移，深入群众，坚持以制度管理镇村干部行为，切实增强镇村干部规矩意识，形成日常办事守制度、解决问题用制度、化解矛盾靠制度的工作风气。

    会议强调，镇村干部要积极主动作为，着眼长远谋划，加强镇村联动发力，坚持目标导向、问题导向和结果导向，以“清单+闭环”管理工作模式推动专项工作落地见效，认真贯彻“三改”工作要求，切实推动陶辛经济高质量发展。（作者：曹梦雪）