芜湖市湾沚区2020年就业创业工作新闻发布会实录

各位媒体朋友们：

大家好！感谢大家长期以来就业创业工作的关心与支持，根据安排，由我向大家通报2020年就业创业工作开展情况。2019年在全区各单位通力协作下我区就业创业工作获省政府办公厅督查激励表彰，全省B类县第一名。本年度区人社局在区委、区政府的坚强领导下，在市人社部门的精心指导下，紧密围绕“落实六稳、充分就业、鼓励创业、培训人才”这一工作主线，在疫情来袭的环境下，积极履职尽责，真抓实干，奋勇拼搏，攻坚克难，取得了一定的成绩。

一、充分挖掘人力资源，组织招聘服务人才

一是持续深入开展各种形式的招聘活动，有序开展线下招聘会。疫情期间组织开发区30余家企业在镇、村和周边地区开展小型专场招聘会，在5个镇召开了2轮15场招聘会。3月和8月组织10余家企业远赴云南镇雄县开展两次专场招聘会，积极举办高校毕业生、退役军人、退捕渔民等人员专场招聘会。截至目前已举办线下各类中大型招聘会24场次，达成求职意向4000余人。

二是深耕细作拓展劳务基地和院校。先后前往云南省镇雄县、嘉兴市秀洲区、平湖县，枞阳职教中心、安徽建工技师学院、四川德阳安装技师学院，组织引进员工学生来我区就业和实习，与陕西省黄陵县建立劳务合作关系，商合杭高铁开通后，积极做好皖北阜阳、宿州和河南商丘、郑州地区劳动力转移对接工作，与河南涉县，甘肃天祝、古浪县3个地区签订了劳务输出基地建设框架协议，与河南嵩县中专等3个学校签订了校政企合作协议。

三是积极组织开展企业用工服务调查。自5月开始，对园区269家规上企业及重点用工服务企业的生产订单、用工需求、疫情影响等情况开展12次调查摸排，及时掌握企业用工需求数，目前整体用工需求人数在1970人左右。

四是开展企业人力资源服务突击月活动。9—10月开展重点企业用工帮扶“突击月”活动，按照区委区政府要求，探索招工新模式、新方法，争创为企服务样板工程，突击月期间为开发区重点企业引进员工2967人，截至目前为开发区重点企业引进员工9337人。

五是有效培育人力资源市场，对接提供人才信息。县招才办组织中介机构积极为我县企业提供人力资源支持。疫情期间，部分人力资源服务机构为开发区重点企业提供劳务输入近4000人。

二、全面实施就业帮扶，助力困难人员稳就业

开发公益性岗位358个，安置上岗178人；就业见习岗位安置高校毕业生及失业青年178人，机关事业单位就业见习岗位吸纳高校毕业生90人，开展职业技能鉴定3600人，发放灵活就业社保补贴149人次 18.51万元、高校毕业生一次性就业补贴103人次30.9万元、小微企业录用高校毕业生社保补贴39人次26.96万元。

三、大力推进职业能力建设，培养优秀技能人才

一是开展职业教育，在全市率先出台疫情期间技能培训方案，及时组织各类人员开展“线上+线下”技能培训，截止10月底开展企业新录用人员岗前技能培训77个班，培训3095人（其中线上培训33个班1104人）；开展在岗职工技能提升培训234个班培训11283人（其中线上培训36个班1879人）；就业技能培训37个班培训1773人。2020年已验收兑付发放新员工培训补贴274.16万元，技能提升培训727.7万元，均直补企业。二是连续开展十三届职工技能竞赛，坚持把技能竞赛作为加强技能人才选拔和培养的重要渠道，充分营造尊重技能、尊重人才的社会氛围。

四、积极落实双创政策，鼓励创业带动就业

一是落实创业担保贷款、一次性创业补贴、免费创业培训等政策。2020年发放创业担保贷款452笔4996万元，兑付创业担保贷款贴息1348万元；兑付一次性创业补贴8笔4万元；开展SYB创业培训10个班次，培训学员300人。二是积极筹备区第六届创新创业大赛。挖掘了一批市场前景好、发展潜力好的创业项目，并给予场地、资金等方面的支持，营造了勇于创业、乐于创新、支持创业良好氛围，目前已收到来自区内外的近40个项目报名参赛，将于11月份完成复赛，后期项目正常经营达标后可再申请运营奖励。三是建设各类创业载体，积极推动创业者入驻现有的三个市级创业孵化载体，为其提供社会化、专业化、市场化、网络化服务，给予场租水电补贴，降低创业成本。

五、及时兑付惠企政策，纾解企业资金压力

区人社局通过多渠道宣传兑现稳就业相关政策，共计减免1800家企业社会保险费10982万元，完成767户企业社会保险费退费498.15万元，受理失业保险费返还1104户567.41万元，兑付市级定点的唯一一家企业奖补12.42万元，兑付188家制造业、战略性新兴企业一次性稳定就业补贴292.28万元。兑付145家小微企业新增岗位就业补贴52.5万元。

下一步，我局将继续把稳就业、保居民就业作为下一阶段我局工作的重中之重予以推进，多措并举全力拓宽就业渠道，确保就业形势稳中向好。