芜湖市湾沚区企业最新招聘信息(2023年12月)
一、招聘单位:芜湖市银鸿液压件有限公司
二、招聘岗位:
1、加工中心操作工,1名,男女不限,50岁以下,一年以上工作经验,依据掌握工艺确定工资,4500-5500元/月,具体面议。
2、激光切割工,1名,男女不限,技校以上学历;掌握激光切割编程画图,有1到3年工作激光切割工作经验;计时工资5000-6000元/月。
3、报价专员:1名,男女不限,机械等相关专业大专及以上学历;3年及以上产品报价工作经验,能看懂机械图纸及所报价产品主部件重量计算优先,计时工资5000-8000元/月;
4、储备干部:3名,男女不限,机械设计、制造专业或相关统招本科及以上学历,熟练使用相关制图软件。可接受应届毕业生,综合工资4500-8000元/月。
5、机械工程师:2名,男女不限,年龄45岁以下,从事或毕业于机械传动、结构力学主修专业本科及以上学历,有丰富的机械产品设计,熟悉掌握三维软件绘图工具(CAD、UR、PRO/E、Solidworks)。综合工资6000-14000元/月。
6、液压工程师:2名,男女不限,年龄45岁以下,从事或毕业于液压流体等相关专业本科及以上学历,认识或了解液压原理、液压源和液压部件,熟悉掌握三维软件绘图工具(CAD、UR、PRO/E、Solidworks)。综合工资6000-14000元/月。
三、福利待遇:八小时工作制,单休,加班另计,免费提供食宿(免费用餐、水电、空调、WIFI、淋浴等),市区有厂车接送,试用期满享受正式员工该有的福利(包括购买五险,节假日福利,年终奖金等)。
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式:
职位1和2王先生,0553-8437238 13955302926;
职位3至6孔女士,0553-8437238 18900534662。
公司地址:芜湖县新芜经济开发区芜屯快速通道518号(蓝领公寓对面)
一、招聘单位:芜湖精锋园林科技公司
二、招聘岗位:
1、电镀车间普工:1人
要求:男性,年龄55岁以下,小学以上文化,工作认真仔细,计时制,待遇4000元/月以上。
2、自动化普工:4人
要求:男女不限,年龄40岁以下,初中以上文化,熟练后计件制,待遇8500元/月以上。
3、丝印工:2人
要求:男女不限,年龄42岁以下,初中以上文化,身体健康,熟练后计件制,待遇8000元/月以上。
热处理转炉师傅:1人
要求:男性,年龄45岁以下,高中以上文化,精通热处理转炉工艺,能独立操作,具有管理能力和技术能力,待遇面议。
检验员:1人
要求:男女不限,年龄36岁以下,高中及以上文化,有巡检经验者优先,待遇4600元/月以上。
打标工:1人
要求:男性,年龄40岁以下,初中以上文化,工作认真仔细,熟练后计件制,待遇5500元/月以上。
包装外观检验:2人
要求:女性,年龄42岁以下,初中以上文化,工作认真仔细,熟练后计件制,待遇6000元/月以上。
三、福利待遇:
每天8小时单休制,上班时间7:30分--16:30分,部分岗位适应加班和倒班,加班工资另计,夜班有餐补。
公司提供食宿,提供夫妻房宿舍。
公司设有满勤奖、工龄奖、年终奖、节日礼品、旅游等各项福利。
公司为入职员工提供商保、社保,提供良好的工作环境,内部晋升发展空间大。
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式:
招聘电话:18010755856
公司地址:新芜经济开发区南区凤栖路(中法商贸城后面一棵松路到底)
一、招聘单位:真兰仪表科技有限公司
二、招聘岗位:
1、普工:50名(检测室,注塑工,冲压工,包装工,流水线,男女不限,计件制,综合薪资7500-10000元/月)。
2、检验员:10名(男女不限,中专及以上学历,有品质相关工作经验,综合薪资6000-8000元/月)。
3、仓管员:2名(要求有叉车证,一年以上叉车工作经验,综合薪资5500-7000元/月)
三、福利待遇:
1、免费提供食宿,宿舍4人间,配备独立卫生间、热水器、空调等;
2、入职次月购买五险一金;
3、工龄奖励50元/月,满两年100元/月,依次递增,250元/月封顶;
4、享受免费工作餐;
5、入职体检费用报销;
6、享受年终红包、法定节假日、节日礼品、定期体检、带薪年假。
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式
联系人:陈女士
联系电话:17855319073(微信同号)、18255383179
公司地址:安徽新芜经济开发区阳光大道4666号
一、招聘单位:长虹塑料集团英派瑞塑料股份有限公司
二、招聘岗位
1.注塑工:2名,18-50岁,有责任心,服从车间管理,能适应倒班,薪资5000-7000元;
2.挤塑工:1名,男,吃苦耐劳,能适应倒班,薪资5000-5200元;
3.食堂帮厨:2名,完成上级交代的任务,长白班,薪资3400-3600元;
4.外贸国际站运营业务员:2名,有阿里巴巴国际站运营经验、英语4级以上,薪资面议;
5.质检员:1名,有相关检验工作检验,有注塑的工作经验优先,薪资400元-6000元;
三、福利待遇
1、餐饮:公司员工食堂提供免费三餐;
2、住宿:公司提供免费4人间公寓,免费提供床上用品,符合条件的公司提供夫妻房或单间;独立卫生间、空调、淋浴室,24小时热水;
3、公司为员工购买五险,符合规定条件的购买住房公积金;
4、入职体检费用报销;
5、可享受开门红包、过节福利、工龄奖、内推奖;
6、免费为员工提供活动室、图书阅览室、健身房等。
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式:
联系电话:0553-8820126
面试及工作地点:安徽省芜湖市湾沚区安徽新芜经济开发区快速通道4999号
一、招聘单位:中安达电气科技股份有限公司
二、招聘岗位:
火焰切割工:1、男性,高中及以上文化,三年以上相关经验,能适应两班倒工作制,薪资计件
压铸工:1、男性,小学及以上文化,能适应两班倒,薪资计件制,综合薪资8000-12000元/月
锻造熟练工:1、学历不限,男性,50周岁及以下。2、五年以上锻造和冲压工作经验,能架模并带领操作工生产。3、能解决锻造过程出现的基础问题,试用期5500+1000稳岗补贴,转正计件,综合薪资7500-10000元/月
冲压熟练工:1、学历不限,男性,50周岁及以下。2、五年以上锻造和冲压工作经验,试用期5000+1000稳岗补贴,转正计件6000-8000元/月
模具维修工:1、男性、中专及以上学历2、能做冲压模具的维修,简单加工工装制作,负责压铸模具维修、保养、镶块更换等日常模具维护工作。综合薪资8000-12000元/月
组装工/整形工/打磨工/台钻工:1、男性,小学及以上文化,53周岁及以下。2、吃苦耐劳,能接受加班。综合薪资5500-7500元/月
理货员:1、男性,35-50周岁,初中及以上学历,综合薪资4500-5500元/月
技术员: 1、男性、大专及以上学历,机械设计、电气自动化相关专业,熟练使用CAD、SolidWorks相关制图软件, 综合薪资5000-7500元/月
车间主任: 1、男性,大专及以上学历,35-45周岁,从事生产车间现场管理,熟悉机加工生产流程,薪资面议
搬运工:1、男,小学及以上文化,能适应加班,计件制综合薪资5000-10000元/月
市场/售后专员:1、男,大专及以上学历,善于沟通,能适应出差,有电力设备、变压器行业相关经验优先,薪资面议
全检员/检验员:1、男,中专及以上学历,综合薪资4500-5500元/月
样品试制员:1、男,中专及以上学历,综合薪资5500-6500元/月
采购员/计划专员:1、男女不限,大专及以上学历,一年以上计划生产计划相关经验,熟练使用办公软件,综合薪资4500-5000元/月
打包工:1、男,小学及以上文化,能适应加班,计件制综合薪资5000-6500元/月
领料员:1、男,小学及以上文化,能适应加班,薪资面议
变压器绕线工:1、熟悉变压器绕线制作工艺与工艺流程,懂基本接线原理,有一定钳工基础,能看懂变压器总装图纸,理解工艺要求2、会使用基本的检测工具,薪资面议
三、福利待遇:
1、公司统一购买社会保险(五险)、意外伤害保险;
2、高温天气公司上、下午免费提供冷饮,发放高温补贴;
3、公司设有工龄、满勤、技能、学历、住房/交通、生日、夜班等补贴;
4、优秀员工享受年度调薪、年度旅游、年终奖金;
5、公司员工可享受春节路费补贴和节日福利,外地员工工作满一个月后且路费≤500元,第二月进行报销来司路费;
6、公司免费提供住宿2人标准间,内配电视、24小时冷热水,独立洗浴室、卫生间,外地员工免费提供被褥一套,拎包入住、免费体检;
7、公司内设员工餐厅,提供免费午餐;
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式:
联系电话:0553-8118787 18010755708
公司地址:安徽省芜湖市湾沚区新芜经济开发区径二路518号
一、招聘单位:芜湖爱果乐智能科技有限公司
二、招聘岗位:
1.工业设计师:1名
(1)岗位职责:负责公司产品的工业设计,从概念草图 ideasketch、2D至 3D到技术配合;根据公司品牌策略,准确理解需求,进行产品设计/创新;分析和研究儿童学习桌椅市场相关产品的趋势及洞悉消费者需求,寻求新的设计突破点;准确把握设计方向和风格,将创新理念融入工作中,不断提升设计思路、方法与工具,创新提案模式;
(2)任职资格:6年以上ID、交互设计、工业外观设计经验,有消费电子、办公椅、智能家居、母婴玩具类相关设计经验优先; 设计理念活跃,灵感丰富,有跨界思维,敏锐把握新技术、工艺、色彩、设计趋势,有敏锐的设计Sense,能洞察用户不同层次的需求,把控用户的核心需求;能够紧跟国际市场变化趋势,能较敏锐的洞察吸收新的时代元素,对造型、色彩、工艺、表面处理有充分的;具有较好的手绘能力,能熟练掌握相关设计软件Rhinoceros、AI、KeyShot、photoshop具有很高的审美品味,热爱生活,有自驱力,良好的沟通协调的能力及团队精神;
2.工艺设计师:1名,协助工程主管做好车间工艺规程,作业指导书;负责车间现场的工艺指导和监督,发现问题或收到信息反馈及时上报;负责车间工艺,作业指导书的编辑和归档;协助主管车间人员进行培训;总结汇报车间出现的工艺、操作问题;
3、普工:5名,男女不限,50周岁一下,接受加班
三、福利待遇:
1.免费提供工作餐及住宿。
2.享受带薪年假、享受带薪国家法定节假日。
3.发放传统节日礼品、员工生日礼品。
4.购买五险一金、商业保险。
5.公司管理干部均从内部一线岗位提升。
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式:
招聘热线: 18715329971(樊先生)
16619940932(翟女士)
地址:安徽省芜湖市安徽新芜经济开发区阳光大道20号
一、招聘单位:芜湖天科航空科技有限公司
二、招聘岗位:
1、工艺工程师:2人
要求:性别不限,年龄22-38岁,全日制本科及以上学历,机械制造、自动化专业,熟练使用CAD,UG等制图软件,使用office办公软件有一年以上机械制造企业工艺工作经验。薪资面议
职责:
1、设计工艺流程:工艺工程师负责根据产品、设备和加工材料等因素,设计出合理的工艺流程,确保产品加工的质量、效率和成本都能够得到保证。
2、制定工艺标准:根据工艺流程的设计,工艺工程师制定出相应的工艺标准,包括工艺参数、工艺路线、操作规程、质量检测标准等,确保加工过程的稳定性和可控性。
3、解决生产中的技术问题:在生产过程中,可能会出现各种技术问题
4、改善生产效率和质量:工艺工程师要不断提升工艺技术水平,改进工艺流程和工艺标准,以提高生产效率和产品质量,降低成本。
5、完成上级领导交办的其他工作事项。
2、数控操机员:8人
要求:性别不限,年龄20-43周岁,中专以及以上学历,能看懂图纸、会使用量检具。主要负责操作数控车床,日常机器保养维护,能适应倒班,服从管理安排。计时+计件,薪资:5000-8000
3、加工中心编程:1人
要求:性别不限,年龄22-40岁,中专及以上学历,独立编程(四轴)、操机,工作认真负责,服从管理安排。白班,薪资:7000-10000元。
4、跨境电商运营:1人
要求:性别不限,年龄38岁以内,跨境电商、国际贸易等相关专科,专科以上学历,英语四级,沟通协调能力强,熟悉跨境电商销售运作流程,有阿里国际站、亚马逊平台运营经验优先考虑。(薪资:基本薪资+提成 +补助)
工作内容:
1阿里国际站、亚马逊跨境电商平台店铺运营工作,涉及销售、产品发布、数据分析;
2负责上传产品、制定产品营销计划 ;
3承接、处理客户订单,并跟踪订单进展情况等。
5、外贸跟单员:1人
要求:性别不限,年龄22-35岁,中专及以上学历,熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力,做事认真负责。长白班,五天半工作制,薪资4000-4700。
负责生产报表的数据收集及分析;负责生产、销售跟单控制与协调,保证进度和质量;协助业务完成订单的发货和相关项目推进工作;做事认真.仔细,能吃苦耐劳,服从上级工作安排;具备一定的沟通能力; 熟悉运用办公软件。
6、外贸业务员:2人
要求:性别不限,年龄,年龄20-35岁,大专及以上学历,英语听说读写能力良好,国际贸易等相关专业,积极主动、善于观察、交际能力强,熟练使用office办公软件,有紧固件及相关外贸工作经验者优先。(薪资:基本薪资+提成+补助)
工作内容:
1销售和推广公司产品
2自主开发客户,利用各种渠道,挖掘新客户
3参加国内、国外展会,签订订单及后续跟进开发
4处理客户的询函、报价、合同签订、订单进度跟踪、交付
5维护新老客户,做好售前、售后服务
6完成领导交办的其他工作事项。
7、市场业务员:3人
要求:性别不限,年龄20-35岁,专科及以上学历,熟练使用office办公软件,性格开朗、思维敏捷、沟通能力强。有五金制品、紧固件、橡塑制品等制造业市场开发、销售工作经验者优先。(薪资:基本薪资+提成+补助 )
工作内容:
1、负责开发市场销售、接单渠道,收集掌握周边城市及企业的生产能力及合作需求;
2、了解并熟悉企业的各类生产工艺过程及制造能力;
3、负责相关市场客户开拓及关系建立,并与合作方保持长期而稳定的合作关系;
5、熟练运用各类销售策略挖掘客户需求寻找合作机会,促进销售达成;
6、负责客户需求沟通及信息收集,协同团队完成方案设计并落地;
7、负责项目报价、商务、合同、催款、客诉协助等全销售环节工作;
8、高质高效完成公司领导交办的其它相关工作。
9、过程检验:2人
要求:性别不限,年龄20-40岁,中专及以上学历,适应倒班,负责数控车间巡检、记录等工作。能看懂机械图纸、会使用游标卡尺。有相关制造业检验工作经验者优先,薪资:4700-5500元
三、福利待遇:
1.入职即买商业险,转正购买五险,享受国家法定节假日,发放过节费,节日礼品;
2.免费提供工作餐,外地人员提供住宿(水电费自理;)
3. 单休,享有加班费、满勤奖,交通补贴、工龄补贴、年终奖 、带薪年假.
四、招聘流程:
1.用人部门提出申请,部门经理向人事部门提出所需人数、岗位、要求等;
2.人力资源部门复核,由最高管理层确定招聘计划;
3.人事部根据部门递交的需求人员申请单,确定招聘的职位名称和所需的名额;
4.对应聘人员的基本要求即资格及条件限制,比如该职位所限制的学历、要求的年龄、所需能力和经验等;
5.所有招聘的职位的基本工资和预算工资的核定;
6.制定及发布资料,准备通知单或公司宣传资料,申请办理日期;
7.联系人才市场或张贴招聘通知,安排面试时间及场地和面试方式;
8.最终确定人员,办理试用期入职手续,合格录用转正及手续;
9.签订合同并存档。
五、应聘方式:
应聘人员带本人简历及各种证件复印件来公司应聘,应聘合格后上岗。
六、联系方式:
联系电话:0553-2597772 / 15178557061
地址:芜湖县新芜经济开发区东区中兴四路222号(原科达新铭丰内)